? ? 隨著行業(yè)競爭壓力的不斷加劇，企業(yè)之間的斗爭準備轉向人才領域。為此，很多公司都加強了自己的團隊建設，組織各式各類的團建活動。但是很多公司在組織團建以后，并沒有達到預期的效果。這是因為，國內目前大部分的團建就是吃喝玩樂。很多人也因此認為，團建就是吃喝玩樂，這種方式只能讓員工之間成為朋友，但是很多人卻忽略了一個最重要的團建目標，培養(yǎng)企業(yè)認同。

????團建的真正意義是什么？

????首先，我們來了解什么是團建？團建又稱作 Team building，所謂Team Building，包括啟發(fā)共同愿景、形成內部共識、凝聚向心力、建立優(yōu)質團隊及促進協(xié)同合作等課題，為企業(yè)主管人員必須不斷努力以赴的主要任務，也是創(chuàng)造經(jīng)營績效、提升競爭力的關鍵要素。而目前國內的基礎的團建活動就是吃吃喝喝，要不就是唱個歌，跳個舞，再時間多一點，就一起去爬個山旅個游，而舉行一場真正能令員工開心又起到團隊建設作用的活動幾乎沒有。

????我們不得不承認，在團建的本質意義上各企業(yè)存有嚴重的認識偏差。那么，企業(yè)團建的真正意義是什么？團建活動要跳出吃喝玩樂的怪圈圈，有目的、有主題的進行團建。團建活動題材則需結合當下流行的拓展訓練，融入年輕人喜歡的趣味運動，加入一些基礎的對抗與合作，讓參與團建的隊伍在歡樂中得到體驗和收獲，更能促進辦公室同事間的凝聚力和情感。

????專業(yè)的人做專業(yè)的事

????專業(yè)的事情需要專業(yè)的人來做。當下，團建方式已經(jīng)不拘泥于簡單的一群人吃吃喝喝唱唱K，更多的是把團建與拓展相結合，尋找專業(yè)的拓展公司去進行團建活動的策劃，拓展公司通過借鑒國外先進的培訓理念，結合國內的企業(yè)現(xiàn)狀，做了一套改良版的培訓理念。一次拓展團建從策劃到執(zhí)行，都有專門的策劃師和拓展教練來執(zhí)行，所以更容易達到企業(yè)預期的團建效果。

????一場優(yōu)秀的團建活動源于一個優(yōu)秀團隊的執(zhí)行，而不是簡單的幾位培訓師的可以做到的，從需求調研、方案設計、課程執(zhí)行再到后期的內容反饋，這些都是需要一個團隊去呈現(xiàn)的。目前，有一些主題團建非常有特色，如廊坊的德青團建（www.deqingjiaoyu.com）。該公司擁有各類型項目，可供選擇的范圍非常廣，能針對公司的團建需求策劃相對應的團建方案，圍繞企業(yè)凝聚力、團結、領導力、交流等各個方面都有非常不錯的方案。包括為企業(yè)提供拓展訓練、野外團建活動、企業(yè)軍事訓練以及團隊管理類培訓課程，旨在提升團隊凝聚力、團隊執(zhí)行力及塑造職業(yè)化心態(tài)等。

????德青團建所提供的活動不僅趣味性和對抗性強，而且對團隊之間的合作要求也非常高，能夠進一步加強企業(yè)的團隊建設。因此，德青團建也受到了眾多企業(yè)的青睞。自2014年成立至今已服務超過1000余家企業(yè)，所服務行業(yè)遍及互聯(lián)網(wǎng)、銀行金融、醫(yī)藥、房地產、保險、餐飲服務等，超過98%的客戶轉介紹率達到80%以上，擁有豐富的團建課程及高級拓展培訓師30余位。?